Un anno fa, l’intelligenza artificiale generativa ha fatto il suo ingresso sulla scena, segnando la prima grande trasformazione tecnologica dalla nascita dello smartphone. Da allora, le persone hanno iniziato a integrare l’AI nel loro lavoro su scala senza precedenti. Ma come sta andando questo cambiamento?
Microsoft e LinkedIn hanno collaborato per pubblicare il 2024 Work Trend Index, un rapporto congiunto che esplora l’impatto dell’AI sul posto di lavoro e sul mercato del lavoro in generale. Il rapporto, basato su un’indagine condotta su 31.000 persone in 31 paesi, insieme a dati e segnali provenienti da Microsoft 365 e LinkedIn, fornisce importanti approfondimenti sulle tendenze attuali e le sfide future.
Secondo il rapporto, il 75% dei lavoratori della conoscenza utilizza già l’AI al lavoro. Nonostante il crescente entusiasmo per l’AI, ci sono anche preoccupazioni legate alla sua implementazione. Mentre il 79% dei leader aziendali ritiene che l’adozione dell’AI sia fondamentale per rimanere competitivi, il 59% si preoccupa di quantificare i benefici in termini di produttività, e il 60% afferma che le loro aziende mancano di una chiara visione e piano per l’AI.
Nonostante queste preoccupazioni, i dipendenti non stanno aspettando: il 78% degli utenti di AI porta i propri strumenti sul posto di lavoro, suggerendo che l’adozione spontanea dell’AI sta superando l’implementazione aziendale.
Il rapporto evidenzia anche che l’AI sta iniziando a ridefinire le carriere. Mentre alcuni temono che l’AI possa sostituire posti di lavoro, il rapporto mostra che c’è un’enorme opportunità per coloro che sono disposti a sviluppare nuove competenze. Infatti, due terzi dei leader aziendali affermano che non assumerebbero qualcuno senza competenze in AI, mentre solo il 39% degli utenti ha ricevuto una formazione aziendale sull’AI. Questo ha portato a un aumento significativo di persone che si formano autonomamente, con un notevole incremento nell’uso di LinkedIn Learning per migliorare le proprie competenze nell’AI.
Alla luce di questi risultati, è chiaro che l’AI sta cambiando il modo in cui lavoriamo e che le aziende devono adattarsi rapidamente per sfruttare al meglio queste nuove opportunità.
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Microsoft and LinkedIn release the 2024 Work Trend Index on the state of AI at work
